長期ビジョン

カンロは糖から未来をつくり、
世界中の人を笑顔にする
キャンディNO.1企業を目指します

「NewKANRO2021」で目指す姿

強固な経営基盤を築き、品質、ブランド力、売上、利益、全ての面でNo.1となり、あらゆるステークホルダーから、キャンディNo.1企業と評される企業を目指します。

品質

品質を最優先とし、常にお客様に安全・安心な商品をお届けできるキャンディメーカーNO.1の品質優良企業を目指す。

ブランド力

NO.1の認知率を獲得し、キャンディメーカーとして消費者から最も愛着ある企業を目指す。

売上・利益

キャンディ市場シェアNO.1を獲得し、業界NO.1の利益水準を目指す。

社員満足度

社員の多様性を活かし（ダイバーシティの実践）業界トップクラスの社員満足度を目指す。

株主満足度

収益力が高く、高水準の株主還元ができる企業を目指す。

社会的責任

CSR活動を積極的に行い、消費者、社員、株主、取引先、地域社会、行政など全てのステークホルダーから愛され、信頼される企業を目指す。

損益計画

1株当たり配当は30円+αを目指します。

経営方針

キャンディNo.1企業となる為に、「NewKANRO2021」では『成長戦略』と『経営基盤強化』の両輪の施策を推し進めます。

成長戦略

強固な経営基盤を築き、品質、ブランド力、売上、利益、全ての面でNo.1となり、あらゆるステークホルダーから、キャンディNo.1企業と評される企業を目指します。

設備投資

グミ製造ラインの新設の他、新製法設備投資、品質向上のための設備投資、情報化投資など、キャンディNo.1企業に向け、5年間で約60億円の積極的な 設備投資を計画しております。

経営基盤の強化

以下の施策を実行し強化します。

ムダの排除

全ての工程でムダを排除し、徹底的に効率化を図る

売上原価
低減

全部門で連携して売上原価率の低減を図る

人事制度
の充実

ダイバーシティを推進し、人材育成を強化した人事制度へ移行する。

情報システム
環境整備

業務効率化とコミュニケーション強化となるシステム環境を整備する

品質保証体制
の充実

品質監査・規格審査の強化を図ると共に、監査範囲の拡大、FSSC22000等の認証取得を支援する。

CSR
活動推進

社員参加型活動を推進し、CSR活動の一層の浸透を図る

中期経営計画「NewKANRO2021」進捗